대구광역시 수성구보건소 기간제근로자 채용 공고

 

 

#대구광역시 #수성구보건소 공고 제2022-1363호

 

 

대구광역시 수성구보건소 기간제근로자 채용 공고

 

 

 

대구광역시 수성구보건소에서 #코로나19 변이 바이러스의 재확산 장기화 등에 효율적으로 대응하기 위해 #기간제근로자 를 다음과 같이 공개모집하오니 유능한 인재들의 많은 응시 바랍니다.

 

2022년 8월 일

 

대구광역시 수성구보건소장

 

 

1

채용분야 및 인원

•  

 

채용분야	채용인원	근로기간	자격요건	업무내용
#행정요원	2명	3개월(22. 9. ~ 11.) ※ 근무시작 2022.9.1.(목)	없음	코로나19 #선별진료소 행정업무 등

 

※ 확진자 발생 상황에 따라 야간, 휴일, 공휴일 근무 할 수 있음

※ 코로나19로 인한 한시적 업무로 공무직 전환 대상은 아님

※ 상황에 따라 자격요건 등 변경될 수 있음.

 

 

2

응시자격 요건

•  

가. 공통요건(적용기준일 : 면접시험일)

○ 연령 : 만 20세 이상

○ 성별 : 제한 없음

※ 단, 남자의 경우 병역을 필하였거나 면제된 자

○ 대구광역시 수성구 기간제 근로자 관리규정 제7조(결격사유)에 해당하지

아니하고, 기타 법령에 의하여 응시자격이 정지되지 아니한 사람

· 피성년후견인 또는 피한정후견인

· 파산선고를 받은 자로서 복권되지 아니한 사람

· 금고 이상의 형을 받고 그 집행이 종료되거나, 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 경과되지 아니한 사람

· 금고 이상의 형을 받고 그 집행유예의 기간이 만료된 날로부터 2년을 경과하지 아니한 사람

· 금고 이상의 형의 선고유예를 받은 경우에 그 선고유예기간 중에 있는 사람

· 법원의 판결 또는 다른 법률에 의하여 자격이 상실 또는 정지된 사람

 

나. 우대조건

○ 공고일(2022. 8. 19.) 이전 대구광역시 수성구 거주자

○ 해당 사업 관련 경력자

○ 컴퓨터자격증 소지자

○「국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률」제29조의 취업지원대상자

 

 

3

보수조건

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○ 기본급 : 100,000원/일(주휴․연차수당, 유급휴일수당 별도지급)

- 주휴수당 : 1주 단위로 5일 결근이 없을 시 지급

- 연차수당 : 1월 동안 결근 없이 출근 시 1일 연차유급휴가 발생,

미사용 연차는 퇴직 시 연차수당으로 지급

- 유급휴일수당 :「관공서의 공휴일에 관한 규정」에 따른 공휴일은 유급휴일수당 지급

- 연장․야간․휴일근로 가산금 : 통상임금의 100분의 50을 가산지급

○ 4대 보험 : 국민연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험 가입

※ 기타 사항은 「근로기준법」 및 「수성구 기간제근로자 관리규정」에 준함

 

 

4

채용일정 및 방법

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○ 1차 시험 : 서류전형(응시자격 등 자격기준 적격여부 심사)

- 당해 직무수행에 관련된 응시자의 자격․경력 등이 정해진 기준에 적합한지 여부를 서면으로 심사

- 응시자 선발예정 인원과 같거나 적격자가 없을 경우 재공고

○ 2차 시험 : 면접시험

- 서류전형 합격자를 대상으로 직무수행에 필요한 능력 및 평정 항목별 심사

○ 최종합격자 발표

- 개별통보

 

구 분	일 정	내 용	비 고
채용공고	2022. 8. 19.(금) ~ 8. 26.(금)	수성구청 및 보건소 홈페이지
서류접수	2022. 8. 24.(수) ~ 8. 26.(금)	접수시간 : 09:00 ~ 18:00 접수처 : 수성구보건소 감염병관리과 접수방법 : 방문 접수 및 이메일 접수 (수성구보건소 3층 감염병관리과 / hj0403@korea.kr)	공휴일, 평일 12~13시 제외
서류전형 합격자 발표	2022. 8. 29.(월)	서류 심사 및 합격자 발표
면접시험	2022. 8. 30.(화) 예정	개별면접
합격자 발표	2022. 8. 31.(수) 예정	합격자에 한해 개별통보

•  

※ 이메일 접수는 제출서류 일체를 스캔하여 붙임파일로 첨부하여야 하며,

접수자는 반드시 2022. 8. 26.(금)까지 접수여부 확인 요망

 

 

5

제출서류

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○ 응시원서, 이력서, 자기소개서, 서약서 각 1부

○ 개인정보 수집·이용·조회·제공 동의서

○ 관련 면허(자격증) 사본 1부(제출 시 원본 지참)

- 컴퓨터자격증, 기타 자격증 등

○ 경력(재직)증명서 1부(해당자에 한함)

○ 주민등록초본 1부

○ 국가유공자 취업지원대상자 증명서 1부(해당자에 한함)

 

 

6

기타(유의)사항

•  

❍ 응시희망자는 근무조건, 자격요건 등이 적합한지를 정확히 확인한 후 응시하시기 바랍니다.

❍ 응시서류상 기재착오, 누락 또는 연락불능, 자격미달자의 응시 등으로 인한 불이익은 일체 응시자 책임으로 합니다.

❍ 서류전형에 합격자가 있더라도 면접 결과 적격자가 없는 경우에는 최종합격자가 없을 수도 있습니다.

❍ 제출한 서류는「채용절차의 공정화에 관한 법률」제11조에 따라 최종 합격자 공지일 이후 15일까지 반환 청구할 수 있으며, 반환청구 후 14일 이내에 반환 받을 수 있습니다.(합격자 및 예비후보자 제외)

❍ 응시원서나 각종 증명서의 기재내용이 사실과 다르거나 시험에 관한 규정을 위반한 자는 시험을 정지 또는 무효로 하며, 합격을 취소할 수 있습니다.

❍ 본 공고문은 사정에 의하여 변경 될 수 있으며, 변경된 사항은 수성구청

홈페이지 공고 또는 개별 유선 통보합니다.

❍ 최종합격자의 임용포기, 합격취소, 임용결격사유, 임용 후 즉시 퇴직 등의 사유로 임용하지 못하고 결원이 발생한 경우 합격자 발표일 로부터 3개월 이내에 추가로 합격자를 결정하여 발표할 수 있으며, 추가합격자 발표는 개별 유선 통보와 함께 대구광역시 수성구청 홈페이지(www.suseong.kr)에 공고합니다.

❍ 본인의 취업지원 대상자 해당여부와 가산비율은 사전에 국가보훈처

(☎1577-0606) 및 지방보훈청에 직접 확인하여야 합니다.

❍ 본 시험에 의하여 채용되는 근로자는 계약기간 만료 후 사정에 따라 계약기간이 조정될 수도 있으며, 공무직 또는 정규직 전환과 관련한 어떠한 우대나 보장도 하지 않습니다.

❍ 기타 자세한 사항은 아래 연락처로 문의하시기 바랍니다.

- 수성구보건소 감염병관리과(☎053-666-2783)

 

출처 및 붙임파일

https://eminwon.suseong.kr/emwp/gov/mogaha/ntis/web/ofr/action/OfrAction.do