부산광역시 서구 보건소에서 기간제근로자를 채용합니다

2022. 5. 21. 07:10카테고리 없음

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부산광역시 서구 보건소에서 기간제근로자를 채용합니다

부산광역시 서구 공고 제2022-

 

2022년도 방역소독 기간제 근로자 채용공고(안)

 

서구 보건소에서는 2022년도 하반기 방역사업의 원활한 추진을 위하여 기간제 근로자를 아래와 같이 채용하고자 합니다.

2022년 5월 일

부산광역시 서구 보건소장

1. 채용분야 및 모집인원

채 용 분 야
채 용 인 원
담 당 업 무
방역소독
(기간제근로자)
3명
- 유충구제·성충구제, 감염병(코로나19 등) 예방 소독 등 방역소독 업무 전반
- 보건소 감염병 관련 업무 지원

 

2. 응시자격 및 우대사항

가. 응시자격

1) 만 18세 이상 방역소독업무에 지장이 없는 신체 건강한 자로, 공고일 현재 부산광역시에 주민등록이 되어있는 자

2) 「부산광역시 서구 기간제근로자 관리 규정」 제9조 제3항 및 「부산광역시 서구 공무직 관리 규정」 제13조에 따른 결격사유에 해당되지 않는 자

부산광역시 서구 기간제근로자 관리 규정 제9(채용절차) 3
③ 기간제근로자의 채용방법, 공고절차, 채용 구비서류 등에 대해서는「부산광역시 서구 공무직 관리 규정」 제13조부터 제16조까지를 준용할 수 있다. 다만, 결원의 신속한 보충이 필요하거나 3개월 미만 기간제근로자의 채용, 그 밖에 특수한 사정이 있는 경우에는 공고 절차를 단축ㆍ생략할 수 있다.

부산광역시 서구 공무직 관리 규정 제13(결격사유) 다음 각 호의 어느 하나에 해당되는 사람은 공무직이 될 수 없다.
1. 피성년후견인 또는 피한정후견인
2. 파산선고를 받은 사람으로서 복권되지 아니한 사람
3. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행이 종료되거나 집행을 받지 아니하기로 확정된 후 5년이 지나지 아니한 사람
4. 금고 이상의 형을 선고받고 그 집행유예기간이 끝난 날부터 2년이 지나지 아니한 사람
5. 금고 이상의 형의 선고유예를 받고 그 선고유예기간 중에 있는 사람
6. 법원의 판결 또는 다른 법률에 따라 자격이 상실 또는 정지된 사람
7. 징계로 파면처분을 받은 날부터 5년이 지나지 아니한 사람
8. 징계로 해고처분을 받은 날부터 3년이 지나지 아니한 사람

나. 우대사항

1) 방역소독 업무 경력자

2) 서구지역 거주자

3) 운전면허증 소지자

4) 「국가유공자법」에 따른 취업지원대상자

 

3. 근무조건

가. 근무기간: 2022. 6. 1. ~ 12. 31.(예산범위 내에서 변동 가능)

나. 근무시간: 주5일 근무(월~금) 09:00~18:00

- 단, 직무의 성질, 지역 또는 기관의 특수성을 감안하여 필요하다고 인정하는 경우에 근로시간과 휴게시간을 달리 정하여 운영

- 토·일 또는 공휴일 근무가 불가피한 경우, 평일을 대체 휴무일로 지정

다. 급여조건: 금83,832원/일(4대보험 본인부담금 포함)

 

4. 시험방법 및 일정

시험방법 및 채용일정

구 분
일 정
세 부 사 항
서류 접수
2022. 5. 20.(금) ~ 5. 26.(목)
서구 보건소 3층
본인 방문 접수
※ 우편접수 불가
서류전형
합격자 발표
2022. 5. 27.(금)
개별 통보
※ 채용예정인원 3배수 선발
면접심사
2022. 5. 30.(월) 15:00~17:00
서구 보건소(4층 소강당)
최종합격자 발표
2022. 5. 31.(화)
개별 통보

※ 면접은 서류전형 합격자에 한해 실시, 최종합격자는 유선으로 통지

※ 보건소 내부사정에 따라 면접장소 등 변경가능

 

5. 제출서류

① 응시원서 1부

② 이력서 1부

③ 개인정보 수집·이용 동의서 1부

④ 경력(재직) 증명서 1부(해당자에 한함)

⑤ 운전면허증 사본 1부(소지자에 한함)

⑥ 취업지원대상자증명서 1부(국가유공자 등 해당자에 한함)

⑦ 채용신체검사서(최종합격자에 한함)

 

6. 유의사항

가. 이력서 등의 허위기재 또는 기재착오, 구비서류 미제출 등으로 인한 불이익은 응시자 본인의 책임으로 합니다.

나. 최종 합격된 후에라도 채용결격사유에 해당되거나 채용신체검사 등을 통해 채용에 부적합한 결격사유가 있는 경우에는 합격 또는 채용이 취소됩니다.

다. 제출한 서류는 「채용절차의 공정화에 관한 법률」 제11조에 의거 최종합격자 확정일 이후 15일까지 반환 청구할 수 있으며, 반환 청구 후 14일 이내에 반환 받을 수 있습니다.

라. 응시원서 접수결과 응시자가 선발예정인원수와 같거나 미달하더라도 적격자가 없는 경우 선발하지 않을 수 있습니다.

마. 최종합격자의 포기, 합격취소, 임용결격사유 등의 사정으로 결원을 보충할 필요가 있는 경우에는 합격자 발표일로부터 3개월 이내에 면접시험 고득점 순으로 추가로 합격자를 결정할 수 있습니다.

바. 본 시험계획은 사정에 의하여 변경될 수 있습니다.

사. 본 채용공고에 의하여 채용되는 근로자는 계약기간 만료 후 고용관계가 소멸되며, 재계약(계약연장 포함)이나 무기계약직 또는 정규직 전환 등에 어떠한 우대나 보장을 하지 않습니다.

아. 기타 자세한 사항은 부산광역시 서구보건소(☎051-240-4892)로 문의하시기 바랍니다.

자. 위에 제시한 내용 이외의 사항은 「부산광역시 서구 기간제근로자 관리 규정」에 따릅니다.